Waar dit traject
over gaat
Dit traject gaat niet over beter presteren.
Het gaat over intern stabiel blijven terwijl je extern op hoog niveau functioneert.
Voor wie dit is
-
je leidt een team of bedrijf en functioneert onder constante druk
-
je bent scherp in je werk, maar ervaart interne spanning die je niet loskrijgt
-
je neemt beslissingen, maar blijft er mentaal op terugkomen
-
je bent sterk aan de buitenkant, maar intern minder consistent stabiel
-
je hebt al aan jezelf gewerkt, maar onder druk val je terug in oude patronen
Voor wie dit niet is
-
je wil een externe oplossing voor interne onrust die je niet zelf wil aankijken
-
je zoekt technieken om beter te functioneren zonder je interne patroon te veranderen
-
je bent niet bereid te zien wat er onder je reacties en keuzes speelt
-
je wil controle-tools in plaats van bewust functioneren in real-time
Wat er tijdens en na dit traject verandert
Rust in je systeem terwijl de druk blijft bestaan
Helderheid in beslissingen, ook tijdens spanning
Sneller terug naar focus zonder interne onrust
Stabiliteit in persoonlijkheid en leiderschap
Vertrouwen in je eigen waarneming zonder correctie
Structuur van het traject
Werkwijze
We werken met Buddhi. Niet als een methode die je volgt, maar als manier van waarnemen en functioneren die je leert toepassen in real-time situaties. We werken direct met wat er gebeurt in je dagelijks leven en werk.
Deelname
Er worden jaarlijks maximaal 12 deelnemers toegelaten. Deelname is op basis van selectie, we starten daarom altijd met een intake. Gebruik het formulier om te starten met de selectieprocedure.